公司承诺书

时间:2024-05-06 00:35:10
精选公司承诺书五篇

精选公司承诺书五篇

在我们平凡的日常里,很多地方都会使用到承诺书,承诺书通常是要求以书面订立的合同,其承诺也必须采取书面形式。那要怎么写好承诺书呢?下面是小编为大家整理的公司承诺书5篇,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

公司承诺书 篇1

今承深圳华业物业管理有限公司聘用,本人承诺自愿遵守下列条款:

1.遵守国家法律法规和公司的各项规章制度,严于律己,发扬奉献精神,树立公司利益高于一切的观念,忠诚服务。

2.服从上级的工作安排,服从公司的调遣与指示。

3.本人自愿从入职之日起,试用个月。试用期内,如本人提出离职,需提前三天以书面形式向公司申请,如公司向本人提出解除劳动合同,需在告知原因的情况下随时终止劳动关系;试用期满后,如本人提出离职,应书面向公司提出离职申请,并经公司批准后方离开工作岗位,否则愿按公司规定接受处罚。

4.本人外出或非工作原因造成人身伤害及一切后果自行承担,与公司无关。

5.严格执行公司的各项操作规程,在工作中未遵守操作规程而造成的一切后果及损失由本人负责。

6.遵守职业道德,尽心竭力服务客户,不与他人(业主、同事等)发生纠纷或打斗,如有发生,自行承担一切后果,与公司无关。

7.本人是守法公民,如有违法乱纪行为,公司可追究法律责任并送交公安机关等司法部门处理。

8.如触犯下列条款,本人愿意即时无条件接受公司解除劳动关系,绝无异议。

(1)严重违反劳动纪律或公司的各项规章制度。

(2)侵占、挪用公款、公物或损坏公物。

(3)聚众闹事、敷衍失职、营私舞弊。

(4)因本人的行为致使公司蒙受经济或名誉损失。

承诺人(签名):

年 月 日

公司承诺书 篇2

我承建宁夏职业教育基地拆迁安置区(b区)25#、26#楼、14#商网工程的水,电分项工程,已完成25#、26#楼封顶,室内抹灰二层,二次构造六层以下,所有工人6月份至7月5日工资费用已发清,由项目部直接管理发放,没有拖欠和余款现象。若发现有拖欠工人工资现象,一切后果由本人承担! 特此承诺!

承 诺 人:身份证号码: 联 系 电 话:日期:

公司承诺书 篇3

一、主要职能

自来水生产及供应

二、服务内容

供水、安装、维修等

三、服务对象

城区管网覆盖范围内单位及个人

四、服务承诺

1、水质符合国家《生活饮用水卫生标准》。

2、用户安装自来水,公司接到申请,交清所需费用后,居民用户七天之内安装完毕,单位用户十五天之内完成,严禁安装人员借工作之便索、拿、卡、要。

3、遇到特殊情况必须临时停水或降压供水时,及时通知用户。公告采用手机短信、电话等形式。

4、发生突发性爆管,接报告,抢修人员应该在30分钟内到达现场,一般事故在12小时内修复通水,复杂事故24小时内修复通水,重大事故36小时内修复。

5、抄表人员特证上岗,礼貌待人,热情服务,查抄水表及时,准确,按物价部门批准价格计价收费,开出正式发票,耐心答复用户问题和咨询,用户还可到公司收费中心查询水费有关问题。

五、收费中心负责人:

六、管道维修负责人:

七、投诉、:

公司承诺书 篇4

本企业(人)承诺:

一、承诺所提交的文件、证件及有关资料真实合合法有效。并对因材料虚假所引起的一切后果负法律责任。

二、严格遵守国家法律、法规,严格遵守《安徽省关于开展小额贷款公司试点工作指导意见》(皖政办〔20xx〕52号)及省政府、有关监督部门关于小额贷款公司的相关规定,严格遵守公司章程。

三、承诺投资资金来源真实合法,投资资金没有借贷资金入股,没有他人委托资金入股。

四、承诺依法合规经营,自觉接受监管,不从事非法集资活动,不从事发放XXX活动和不吸收公众存款或变相吸收存款。

五、承诺承担☆☆县(区)小额贷款公司经营风险和法律责任。

  承诺人:(签名)

  年 月 日

公司承诺书 篇5

为实现安全生产方针和目标,我们承诺:

1、保证遵守国家《安全生产法》等安全生产法律法规,自觉执行落实国家或行业的各项安全技术标准要求。逐级落实安全生产责任制,建立健全各项安全生产规章制度、操作规程和作业标准,并严格遵守执行。

2、公司安全主要负责人和安全生产管理人员、特种作业人员按规定参加培训考核并持证上岗。

3、保证安全生产的有效投入,进行经常性隐患排查,发现隐患及时进行整改;公司生产经营场所、设备设施符合有关安全生产法律、法规的.规定及国家标准或者行业标准的要求。

4、在生产经营场所设置符合标准的安全标识和安全警示标志,配备必要消防器材、应急照明设施,并确保完好、有效。

5、保证做好员工“三级安全教育”和安全培训工作,未经教育培训或者教育培训考核不合格的人员不得上岗。在工作中发生危及人身安全的紧急情况时,立即采取必要的应急处理措施或者紧急撤离危险区域。

6、按照国家安全法规要求,为员工发放合格的劳动防护用品。

7、按规定上报有关安全生产事故,按“四不放过”原则进行调查处理,不迟报、漏报、瞒报、谎报安全生产事故。

  董事长:

  20xx年8月1日

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